Gérez votre temps et vos priorités

non contractuel, pouvant être modifié sans préavis pour raison d’évolution et d’adaptation

  • Identifier son profil de fonctionnement pour connaître ses points positifs et ses axes d’amélioration
  • Ses points positifs et ses axes d’amélioration
  • Analyser ses pertes et ses gains de temps
  • Utiliser des outils d’analyse pour définir sa charge de travail
  • Déterminer ses attentes en termes de réalisation et de marge de manœuvre
  • Définir ses objectifs et ses tâches principales
  • Définir ses urgences
  • Réflexion : qu’est-ce que le temps ?
  • Rappel : le temps, ses composantes et ses lois
  • Comprendre l’importance des objectifs SMART
  • Formuler des objectifs SMART
  • Définir la durée de réalisation d’une tâche et ses marges de sécurité
  • Comprendre la différence entre urgence et importance
  • Découvrir la matrice d’Eisenhower
  • Utiliser la matrice d’Eisenhower pour prioriser efficacement ses tâches
  • Lister ses voleurs de temps du quotidien
  • Trouver des solutions d’évitement/de contournement
  • Savoir dire « Non »
  • Prendre conscience qu’à chaque besoin, un seul outil
  • Bien utiliser les outils du quotidien
  • Identifier les tâches à déléguer
  • Choisir la bonne personne et communiquer clairement ses attentes
  • Fournir les ressources nécessaires
  • Suivre la progression des tâches et donner des commentaires constructifs
  • Reconnaître le travail accompli et exprimer sa gratitude
  • Utiliser efficacement Outlook pour une bonne gestion du temps
  • Découvrir l’intérêt et les fonctions de base de OneNote
  • Utiliser efficacement les outils de communication à distance